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豫农置业公司组织开展员工职业化心态与从业标准学习培训暨新老员

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豫农置业公司组织开展员工职业化心态与从业标准学习培训暨新老员

作者:
来源:
2014/10/27 10:29
【摘要】:
10月17日下午,豫农置业新老员工汇聚一堂,认真开展了“职业化心态与从业标准”学习培训和交流讨论。公司全体员工以牢固树立职业化心态为切入点,以建立完善从业标准为重点,紧密结合自身工作经历、从业岗位实际及公司发展需要,紧紧围绕“员工职业化心态与从业标准”这一主题,按照务实管用原则,集中开展了学习交流讨论。  会上,全体员工直奔主题,畅所欲言,各抒己见。作为一个团队,大家一致认为:一是要有“感恩的

  10月17日下午,豫农置业新老员工汇聚一堂,认真开展了“职业化心态与从业标准”学习培训和交流讨论。公司全体员工以牢固树立职业化心态为切入点,以建立完善从业标准为重点,紧密结合自身工作经历、从业岗位实际及公司发展需要,紧紧围绕“员工职业化心态与从业标准”这一主题,按照务实管用原则,集中开展了学习交流讨论。

  会上,全体员工直奔主题,畅所欲言,各抒己见。作为一个团队,大家一致认为:一是要有“感恩的心态”。感谢公司给予施展才华的机会,感谢同事热忱无私的帮助,感谢下属积极有力的支持。二是要有“空杯的心态”。将原有的知识、经验打包存储,从心态上清空自己,才有空间去学习、去汲取、去容纳新知识、新技能、新智慧,给自己“充电”、“增高”,发展自己的“比较优势”,为公司发展做出积极贡献。三是要有“老板的心态”。以老板的心态对待公司,站在老板的立场上去思考问题,将公司当成自己的事业,更加努力、更加勤奋、更加积极主动,以实现员工成长与企业发展同步。四是要有积极的心态。从“要我做”到“我要做”,不轻言放弃、不怨天尤人,要用发展、成长的眼光来看待自己,勇于担责、敢于担当,高标准、严要求,积极主动地开展工作。

  通过组织开展此次“职业化心态与从业标准”学习交流培训,公司员工进一步平和了自己的职业化心态,更加明确了各自岗位的从业标准,有效增强了团队合作意识。会后,大家一致表示,要以此次学习交流培训为契机,爱岗敬业、尽职尽责,以更加积极乐观的心态,全身心地投入到公司的房地产事业。

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